Mehr qualifizierte Bewerber*innen erreichen mit:

Performance
& Social
Recruiting

Reichweite erhöhen und genau die Bewerber*innen finden, die zu Ihrem Unternehmen passen – durch zielgruppengenaue Kampagnen. Wir setzen Ihr Budget ohne Streuverluste ein.

Let's Talk
schenputtel Agwency Performance Recruiting Produkt
Sie sind in guter Gesellschaft

Warum Performance und Social Recruiting?

Der Bestand freier Arbeitsplätze ist 2022 so hoch wie noch nie. Die Jobportale sind gefüllt und doch fehlt es Arbeitgebern an einem: qualifizierten Bewerbungen.

Das liegt unter anderem daran, dass nur 20 % der Kandidat*innen aktiv auf Jobsuche sind und dabei Jobportale durchforsten. Die restlichen 80 % sind passive Kandidat*innen, die zwar nicht gezielt nach neuen Jobs suchen, die aber offen für eine berufliche Veränderung wären – wenn das Angebot stimmt.

Diesen wertvollen Kandidatenstamm erreichen Sie nur in ihrem privatem Umfeld – online über soziale Medien oder durch gezielt platzierte Werbung über Google.

Ansprache aktiver & passiver Kandidat*innen

Recruiting auf
Datenbasis

Mehr Reichweite für Ihre Jobs

Moderne Candidate Journey

Kosteneffizient und schnell umgesetzt

Präzise Targeting-Möglichkeiten

Performance & Social Recruiting Pakete

Standard

  • Zielgruppenanalyse
  • Kampagnen-Setup
  • Aktive Kampagnensteuerung
  • Mobiloptimiert
  • Reporting
  • 2 individuelle Bildanzeigen
  • Instagram & Facebook
  • Google Display
  • 2-8 Wochen Laufzeit
650 € Setup
Mediabudget-Empfehlung: 500 - 1.000€
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Individuell

  • Zielgruppenanalyse
  • Kampagnen-Setup
  • Aktive Kampagnensteuerung
  • Mobiloptimiert
  • Reporting
  • Individuelle Bild- & Videoanzeigen nach Wunsch
  • Kanäle und Plattformen nach Wunsch bzw. Empfehlung nach Zielgruppenanalyse
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Mehr Bewerbungen garantiert!

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Was wir für Sie tun können

Kampagnen Setup

Einmal alles, bitte? Wir definieren Ihre Zielgruppen und analysieren deren Bedürfnisse und Online-Verhalten. Auf dieser Grundlage entwickeln wir einen Mediaplan, der zusammenfasst, wann wir wo welche Anzeige für Sie veröffentlichen. Durch stete Optimierung vermeiden wir Streuverluste, sodass Ihr Budget nur dort eingesetzt wird, wo sich die meisten Bewerber*innen aufhalten.

Anzeigenerstellung

Instagram Story, Facebook Ad oder Google Display? Hauptsache zielgruppengenau und ansprechend! Wir erstellen Werbemittel in Ihrer CI und berücksichtigen dabei, welche Zielgruppe im Vordergrund steht. Gern nutzen wir dafür Ihr Bildmaterial sowie Ihren Input oder kreieren etwas komplett Neues für Sie. Die Anzeigen werden für alle Kanäle als auch für die mobile Ansicht optimiert.

Analytics & Reporting

Wissen ist Macht: Wir zeigen Ihnen kommagenau, was Ihr Budgeteinsatz gebracht hat, und geben Ihnen zudem Empfehlungen, welche Stellschrauben wir noch drehen können, um den Bewerberfluss zu erhöhen. Sie erhalten von uns regelmäßige Zwischenreportings, mit denen Sie immer im Bilde sind sowie ein abschließendes Reporting.

Ergänzen Sie Ihre Recruiting-Kampagne mit:

Employer
Branding

Karriereseiten und conversion-optimierte Kampagnen Landing Pages, die Ihre Arbeitgebermarke ins richtige Licht Rücken.

Stellenanzeigen

Sichern Sie sich die besten Preise bei den größten Stellenportalen und holen Sie noch mehr heraus: mit dem Reichweitenbooster. 

Bewerberfunnel

Machen Sie Kandidat*innen die Bewerbung so leicht wie möglich und erhöhen Sie Ihre Abschlussraten.

Active Sourcing

Direktkontakt zu den Top-Talenten Ihrer Branche – inklusive passiver Kandidat*innen. Smart und persönlich.

Sie brauchen Unterstützung beim Recruiting?

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